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述职亮绩凝共识 谋篇布局启新程——学校召开2025年度各单位(部门)工作述职交流会

发布时间:2026.01.27点击:

1月26日,学校在奉化校区行政楼111会议室召开2025年度各单位(部门)工作述职交流会,全面检视过去一年发展的成效,系统评估各单位(部门)工作实绩,科学谋划未来发展方向,为新阶段实现跨越发展凝聚共识、汇聚合力。参加会议的有校党委书记阮叶萍、校长娄小娥等校领导班子成员,全体中层干部,教学单位学术副院长,职能部门专聘副职及教师代表。会议由副校长姜宇国主持。

本次述职交流会首次依据2025年新修订的《学年度综合考核实施办法》组织实施,10个教学单位和23个职能部门依次作现场述职报告与交流。各单位(部门)紧扣年度目标任务推进、亮点工作、需重点改进工作与2026年主要工作思路等内容,全面展示工作推进成效与特色亮点,坦诚剖析短板不足与改进方向。此次述职交流既实现了工作实绩的互鉴学习,更凝聚了攻坚克难、共谋发展的思想共识,圆满达成预期目标。

娄小娥向全体教职员工的辛勤付出表示衷心感谢和崇高敬意。她结合各单位(部门)年度目标任务完成情况,对本次述职交流会进行了深刻点评,既充分肯定了大家取得的显著成绩,也明确指出了各单位(部门)下一步需要努力的方向: 一是聚焦人才培养,在塑造“未来健康工匠”上树立新标杆。要重点提质“双高”专业群建设,推动优质人才培养模式辐射全校专业群。二是聚焦科技创新,在服务产业高质量发展上展现新作为。要做实产业学院实质化运行,打造服务地方产业的高水平产教融合载体。三是聚焦师资队伍,在打造“德技并修”队伍上实现新跨越。要持续加大高层次人才引进力度,以教学创新团队建设和教学成果培育为抓手,全面提升教师队伍教书育人水平。四是聚焦治理效能,在推进学校治理现代化上构建新格局。要推进数字化治理改革向纵深发展,狠抓“十五五”发展规划年度任务落地,构建“规划-执行-评估-考核”闭环机制,确保学校发展目标稳步实现。

大会在热烈掌声中圆满落幕,恰逢习近平总书记致校贺信20周年、办学40周年、“新药科”人才培养5周年的重要节点,全体教职员工将以“开局即决战、起步即冲刺”的姿态,锚定核心目标,在教学、科研、产教融合等领域发力,共同推动学校向着“医药特色鲜明的一流职业大学”目标稳步迈进,奋力实现学校高质量发展。