为统一思想，系统谋划新学期工作，促进学院各项工作高质量发展。药商学院开学首日在行政楼111会议室组织召开新学期全院教职工大会，会议以“总结'十四五'成果，谋划'十五五'发展”为主题，药商学院班子成员、各专业负责人、专任教师、辅导员及新入职教师共95人参加了会议。

会前，校党委书记阮叶萍在校党委副书记韩忠培、校党委委员张佳佳陪同下，亲临大会现场，亲切看望慰问药商学院全体教职员工，让大家深表感动深受鼓舞。

会上，药商学院院长丁静系统回顾了学院"十四五"期间取得的重要成果，并对新学年重点工作及"十五五"发展规划进行了全面部署。丁静在报告时指出：“十四五”期间，学院在党建引领、师资建设、专业发展等方面取得了显著成效，构建了“五目标、五到位、五融合”工作机制，获评全省首批党建标杆院系，“药商跟党.立德树人”行动计划入选宁波市精品案例；学院药品质量管理等4个本科专业位列全国职业本科专业排行榜前列，主持修订3项国家专业标准，新增教育部课程思政教学团队等省级以上荣誉15项；建成食品药品智慧监管等10余个省级产教融合平台，获批浙江省"一带一路"丝路学院立项。在部署新学年重点工作时，丁静提出了三点要求：一是考核机制改革：全面推行校院两级综合考核体系，强化教学质量与科研创新指标；二是加速数字化转型：推进医药数字化技术学院建设，深化企业数字化管理专业产教融合；三是加快师资能力提升：启动“双师型教师认证计划”，力争年内双师比例突破90%。

随后，药商学院党委书记胡忠喜传达学习了省委书记王浩在全省高校党委书记校长研修班作的开班动员讲话精神和学习贯彻校领导在学校中层干部暨党支部书记暑期读书会上的讲话精神，并就新学期学院工作提出了六点要求：一是要科学谋划选定学院发展新坐标：要服从上级要求和学校“十五五”规划，结合学院发展基础和内生需求确定发展目标。二是要凝心聚力共绘学院建设同心圆：学院的目标就是大家共同的目标，学院的任务要靠大家共同努力去实现；要转变少数人或者部分人办学院的现状，团结带领全体教职工共同参与学院发展建设。围绕大目标和考核任务，做到人人都有小目标，人人都能承担小任务，个个都有小业绩，个个都在作贡献。三是要党建融合提升教育教学高质量：充分发挥党建引领事业发展的强大政治优势，将党建与教育教学的全过程全链条深度融合，紧密耦合，互为成就，双向奔赴。四是要完善制度促进内部治理更规范：重点完善党政共同负责制和党政联席会议议事规则等，坚持用制度管事管人管财管物管项目，强化前置把关和集体决策，不断提升学院这个单元的微治理水平。五是要畅通渠道激活民主管理新动能：智慧在民间，相信草根一线的力量。民主管理就是智慧管理，民主管理就是民心管理。上下互动，走访座谈并用，畅通谏言献策渠道，改善环境，打造学院管理好生态。六是要织密网络筑牢一方平安防火墙：安全是头等大事，必须高度重视。一切的一切，都不能忽视了安全这个排在最前端“1”。安全无时无处不在，必须群防群治。要人人讲安全，预警预判，防范于未然。安全范围广泛，必须全面管控。要事事讲安全，政治方向、意识形态、师德师风、网络文明、课堂言行举止、实习管理、廉洁从教等等，都是防范的安全重点，都是需要扎紧的安全篱笆。

最后，学院党委副书记章梁、学术副院长周静对期初教学、继续教育、实习和毕业设计、实验实训室建设、师生竞赛、对外合作、纪检监察、教学质量、教师培养、产教融合等工作进行了安排部署。

会议号召，全院教职工要深入学习贯彻省委书记王浩在全省高校党委书记、校长研修班上的讲话精神，贯彻落实好校领导在暑期干部培训班上的讲话精神，以"争创一流、走在前列"的奋斗姿态，凝心聚力、开拓创新，共同谱写学院高质量发展新篇章。